27.02.2017 | Ростовский-на-Дону ЭРЗ в 2016 году направил более 26 млн рублей на мероприятия по охране труда

Ростовский-на-Дону электровозоремонтный завод (ЭРЗ, входит в группу активов под управлением ООО «Локомотивные технологии») в 2016 году направил более 26 млн рублей на мероприятия по охране труда. Обучение по охране труда прошли 102 руководителя и специалиста, разработаны, внедрены и актуализированы инструкции стандарты, положения и иные документы в области охраны труда, осуществлялись оперативные проверки соблюдения норм охраны труда структурными подразделениями завода.

На улучшение условий труда было потрачено более 9 млн рублей (в 2015 году –7,7 млн руб.), на мероприятия по снижению травматизма – 9,25 млн (в 2015 году – 7,6 млн руб.), на обеспечение спецодеждой, спецобувью и другими средствами индивидуальной защиты – около 7,7 млн руб. (в 2015 году – чуть более 3 млн руб.).

Одним из самостоятельных структурных подразделений РЭРЗа является санаторий-профилакторий для работников завода. В 2016 году санаторно-курортное лечение в нем прошли 140 человек на сумму более 2 млн рублей.

Для обеспечения пожарной безопасности в 2016 году были организованы места для курения. Заменен поставщик спецпитания (молоко и кефир) для работников завода, занятых во вредных условиях труда.

По словам и.о. начальника отдела охраны труда и промышленной безопасности Анны Крылковой, в настоящее время одним из основных направлений в работе является улучшение культуры производства, разработка эффективного метода выявления и управления рисками на заводе. Ведется внедрение Дорожной карты производственной системы «ЛокоТех» по направлениям «Улучшение социально-бытовых условий труда и охраны труда». Кроме того, на 2017 год запланирован капитальный ремонт ряда санитарно-бытовых помещений, а также приобретение нового оборудования для улучшения условий труда.