1 июля 2022 года ГК "ЛокоТех", крупнейшая в России и Европе сервисная группа по обслуживанию и ремонту локомотивов, отмечает свое 10-летие. За годы деятельности компания прошла путь становления и развития, был создан мощный фундамент для стабильной работы и реализации смелых проектов.

История компании началась с реформирования локомотивного комплекса ОАО "РЖД". В 2012 году была создана управляющая компания ООО "Локомотивные технологии". ООО "ТМХ-Сервис" (с 2017 года – "ЛокоТех-Сервис") заключило пятилетний контракт на сервисное обслуживание 5046 локомотивов РЖД, а уже в 2014-м началось полное обслуживание 14 799 локомотивов. В эксплуатацию компании передано 92 сервисных локомотиворемонтных депо по всей России, более 40 тыс. работников приняты в штат "ТМХ-Сервис". В 2015 году локомотиворемонтные заводы ОАО "Желдорреммаш" перешли под управление единого аппарата в составе компании "Локомотивные технологии", которая обеспечивает оперативное руководство подчиненными ей филиалами в регионах расположения производства.

На сегодняшний день на производственных площадках компании обслуживается 17 939 секций локомотивов, что составляет порядка 2/3 всего парка локомотивов ОАО "РЖД". Из них 4176 секций 12 серий производства АО "Трансмашхолдинг" проходят сервис и ремонт в соответствии с контрактами жизненного цикла. За годы работы депо ООО "ЛокоТех-Сервис" обслужили 815 тыс. секций локомотивов, а заводы "Желдорреммаша" выпустили из ремонта более 27 тыс. секций.

Большое внимание компания уделяет социальной политике, а забота о коллективе является одной из лучших ее традиций. Именно поэтому 2022 год назван в "ЛокоТех" Годом персонала. Строго соблюдаются нормы трудового законодательства, а с 2013 года – положения Коллективного договора, по которому работникам доступен целый ряд льгот по таким статьям, как "компенсация проезда", "единовременное поощрение при выходе на пенсию", "оздоровление детей сотрудников" и т.д. Компания следит за соответствием заработной платы на предприятиях региональному уровню.

Повышение уровня квалификации вновь принимаемого персонала, развитие компетенций уже работающих сотрудников, передача знаний, помощь в адаптации в коллективе, поддержка молодежного движения – направления деятельности, на которые "ЛокоТех" не жалеет сил и ресурсов. В компании действует единый стандарт, обеспечивающий единство принципов и требований к организации процесса обучения персонала.

За годы работы обучено более 75 тыс. сотрудников сервисных локомотивных депо и ремонтных заводов, порядка 18 тыс. повысили квалификационный разряд. В 2018 году был создан Корпоративный университет, в котором на 37 мультимедийных площадках без отрыва от производства обучено 12 718 человек.

"ЛокоТех" реализовал несколько проектов по цифровизации производственных процессов. Среди них – разработка и внедрение системы предиктивной диагностики локомотивов с использованием данных бортовых микропроцессорных систем, позволившей выявлять и своевременно устранять неисправности при проведении плановых ремонтов. Внедрена IT-система операционного управления сервисными предприятиями АСУ СГ, которая обеспечивает учет и управление основными показателями работы, автоматический расчет программы ремонта и необходимых ресурсов, а также сформирован единый ситуационный центр, позволяющий в режиме реального времени контролировать все показатели деятельности. С "Российскими железными дорогами" также реализуется совместный проект "Доверенная среда" с переходом на смарт-контракты и полным интегрированием бизнес-процессов.

Во второе десятилетие Группа компаний "ЛокоТех" вступает с новыми планами и проектами. Так, осуществляется интеграция с Трансмашхолдингом с точки зрения технологий сервисного обслуживания.

На предприятиях "ЛокоТех-Сервис" планируется тиражировать принципы эталонных линий, которые уже внедряются на заводах "Желдорреммаша". Напомним, что такая система производства подразумевает переход к поточному, конвейерному ремонту. В сервисных депо это будут точечные решения по развитию мультикомпетенций сотрудников, формированию сменно-суточных заданий, балансировке загрузки работников и другое. В компании также на постоянной основе проводятся мероприятия по повышению надежности и качества выпускаемой продукции, работа по снижению количества отказов.

Несмотря на то что "ЛокоТех" вступает в новую эпоху развития, основная задача компании остается прежней – соблюдение условий контракта с ключевым заказчиком – ОАО "Российские железные дороги".

Игнат Вьюгин