То есть вакансии заполняются уже подготовленными специалистами, замотивированными на развитие, а это влияет и на общий уровень квалификации персонала. Также создание такого резерва внутри компании помогает повысить личную ответственность работника за свой участок работы и за общий результат.

В сервисном локомотивном депо (СЛД) «Ртищево» филиала «Южный» ООО «ЛокоТех-Сервис» кадровый резерв на позиции руководителей включает в себя 19 человек. В него зачислены наиболее перспективные и инициативные работники депо, заинтересованные в своем профессиональном развитии. Для каждого члена кадрового резерва утверждены целевые должности, сформированы индивидуальные планы развития, определены наставники из числа наиболее квалифицированных работников депо.

Сергей Геннадьевич Белоусов - один из самых инициативных и талантливых резервистов в СЛД «Ртищево», мастер участка производства, компетентный и требовательный руководитель среднего звена. Его отличают не только обширные знания, но и умение общаться с людьми. Он готов расти и развиваться, прилагает для этого максимальные усилия, погружается в новую тематику и расширяет кругозор. В настоящее время, находясь в кадровом резерве, Сергей исполняет обязанности главного инженера СЛД «Ртищево».

«Учиться никогда не поздно» - жизненное кредо Сергея, которому он всегда следует несмотря на то, что его трудовая деятельность насчитывает более трех десятков лет.

- За что Вы отвечаете? - поинтересовались мы у исполняющего обязанности главного инженера.

- За все, что крутится, вертится, движется и гудит, - с улыбкой ответил нам Сергей.

Целеустремленность, упорство и неравнодушное отношение к делу - качества, которые обеспечивают Сергею авторитет среди работников. Он уже наметил объемную работу по улучшению безопасных условий труда работников. В его перспективный план вошли следующие проекты: установка ограждений на технологических эстакадах, установка пультов управлений на кран-балках с ключами-марками, замена потолочного освещения на светодиодное.

«Каждое утро перед работой я планирую свой день, но ежедневно появляются новые обстоятельства, и я должен грамотно расставить приоритеты. Наше производство сложное и многогранное, но все процессы взаимосвязаны: одно событие влечет за собой множество других. Возникают и внеплановые задачи - внутренние и от вышестоящих организаций, - которые требуют не только оперативных, но и часто нестандартных решений. Но такой рабочий ритм мне нравится, я чувствую свою причастность к процессам предприятия, свою личную ответственность», - отмечает Сергей.

Коллеги Сергея считают, что он находится на своем месте в качестве исполняющего обязанности главного инженера депо и надеются, что в ближайшем времени именно он по праву займет эту должность.